Вопрос: В 2022 году сотруднику казенного учреждения были оплачены дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом
Из вопроса следует, что возмещение расходов ФСС произвел в 2022 году, а значит, на начало года в учреждении числилась дебиторская задолженность прошлых лет. Суммы возврата дебиторской задолженности прошлых лет согласно п. 2.5.6 Порядка кассового обслуживания*(3) должны быть перечислены в доход соответствующего бюджета. Возможны два варианта возврата средств дебитором в счет погашения такой задолженности:
В последнем случае казенное учреждение обязано не позднее пяти рабочих дней со дня отражения соответствующих сумм на лицевом счете перечислить их в установленном порядке в доход соответствующего бюджета.
В бюджете воззврат средств из фсс проводки
столкнулась с одной неясностью. нужно ли средства, «возмещенные» из ФСС на специальную оценку условий труда фиксировать по счету 86 «Целевое финансирование», проводками? —получено разрешение на финансирование предупредительных мер за счет взносов на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний.
37 Федерального закона от 24.07.2022 N 213-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов)
Возмещение страховых взносов по детям инвалидам фсс
Более 35 млн рублей направили в 2022 году работодатели республики на финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний за счет средств Фонда социального страхования. Эти средства были использованы на приобретение средств индивидуальной защиты, проведение обязательных медицинских осмотров, приобретение путевок на санаторно-курортное лечение, проведение специальной оценки условий труда и другие мероприятия.
Застрахованное лицо (работник) может самостоятельно подать документы только в случае прекращения страхователем деятельности, в том числе при невозможности установления его фактического местонахождения на день обращения за пособием.
Как в казенном учреждении учитывать оплату 4-х дополнительных выходных дней родителям для ухода за детьми-инвалидами
Да, учреждения, которые участвуют в пилотном проекте, оплачивают дополнительные выходные дни по уходу за ребенком инвалидом за счет собственных средств. Затем ФСС России возмещает им понесенные расходы (п. 2, 3 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21 апреля 2022 г. № 294).
Оплату дополнительных выходных дней в этом случае нужно отразить как обычную зарплату. После того, как ФСС возместит понесенные расходы казенному учреждению, эту сумму нужно отразить на счете 209.30 как компенсацию затрат (п. 220 Инструкции № 157н) и перечислить ее в доход бюджета.
Пилотный проект по оплате 4 дней уходу за ребенком инвалидом
Федерального закона от 24.07.2022 N 213-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования», п.
ФСС по месту регистрации страхователя за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета.Для возмещения указанных расходов страхователь представляет в территориальный орган ФСС:- заявление о возмещении расходов на оплату 4 дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по форме, утвержденной Приказом ФСС РФ от 17.09.2022 N 335;- заверенную копию приказа о предоставлении дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами.Территориальный орган ФСС в течение 10 рабочих дней со дня получения документов принимает решение о возмещении расходов страхователю на оплату 4 дополнительных выходных дней и в течение 2 рабочих дней со дня принятия указанного решения перечисляет средства на расчетный счет страхователя.В то же время Порядком предусмотрен иной перечень документов, более детальный.
Суммированный учет рабочего времени В случае сменной работы возникал проблемный вопрос: на какое количество дней, смен, часов имеет право работник, ухаживающий за ребенком-инвалидом? Статьей 104 ТК РФ предусмотрено, что, когда по условиям производства (работы) у индивидуального предпринимателя, в организации в целом или при выполнении отдельных видов работ не может быть соблюдена установленная для данной категории работников (включая занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда) ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и др.) не превышала нормального числа рабочих часов.Данный вопрос теперь урегулирован. Согласно п.
Как учесть компенсацию за время отпуска по уходу за ребенком-инвалидом
Какие проводки должно применить областное казенное учреждение по начислению 4-х дополнительных дней отдыха родителю,имеющего ребенка-инвалида, и при поступлении на лицевой счет учреждения компенсации ФСС(в пилотном проекте)?
Некоторые регионы принимают участие в пилотном проекте по финансированию социальных пособий. Учреждения в этих регионах начисляют и выплачивают компенсацию за дополнительные выходные дни за счет собственных доходов. А далее ФСС России возмещает им данные расходы. Но только в пределах сумм, согласованных с территориальными отделениями фонда. Об этом сказано в пункте 3 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21 апреля 2022 № 294.
Учет инвалидов в бухгалтерском учете
Регион не является участником пилотного проекта ФСС по переходу на прямые выплаты социальных пособий. С 01.01.2022 ФСС возмещает работодателю не только оплату дополнительных дней по уходу за ребенком-инвалидом, но и начисленные на нее взносы. Согласно действующему порядку всю сумму возвращает ФСС, несмотря на то, что начислялись и уплачивались взносы в ФСС, ПФР и ФОМС (т.е.
счета 303.02, 303.06, 303.07, 303.10), обороты по дебету и кредиту каждого из этих счетов равны.
Корреспонденция счетов: Нормативно-правовое регулирование предоставления и оплаты дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и в порядке, который устанавливается федеральными законами. Порядок предоставления указанных дополнительных оплачиваемых выходных дней устанавливается Правительством РФ (ч.
Возмещение денег от фсс за спецоценку проводка в бюджетном учреждении
Заработная плата, а так же другие выплаты, начисленные сотрудникам, облагаются: Единым социальным налогом ЕСН ; Взносом на обязательное пенсионное страхование; Взносом на страхование от несчастных случаев на произ-ве и профес-ных заболеваний.
По итогам I квартала, полугодия и 9 месяцев не позднее го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, нужно представлять в налоговую инспекцию, по месту регистрации расчет авансовых платежей. Итоговая декларация представляется до 30 марта следующего за отчетным года. Расчетную ведомость по взносам на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний представляют в Фонд социального страхования ежеквартально до го числа месяца, следующего за отечным кварталом.
Отпуск по уходу за ребенком инвалидом за счет фсс
Облагается ли пособие ФСС — выплата 4 дополнительных выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом налогом на доходы физ.лиц? Если да-то под каким кодом отражать его в 2 НДФЛ, и под каким кодом вычет — если нет?
Дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами предоставляются одному из родителей (опекуну, попечителю, другому лицу, воспитывающему детей без матери) по его письменному заявлению . Это предусмотрено ч.1 ст.262 ТК РФ, абз.1 п.2 Правил предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами (утв. Постановлением Правительства РФ от 13.10.2022 №1048; далее — Правила предоставления выходных дней)
Какие льготы и пособия положены опекунам и опекаемым в 2022 году
1. Ранее существовала льгота для опекаемых детишек при оформлении в детский сад,а сейчас нам ответили,что очередь общая , правомерно ли это?
2. оплата детского сада должна производиться в полном объеме,либо существует льготы опекаемым детишкам ( у нас ребёнок аллергик и ничего из садиковского меню ему нельзя, т. е. мы будет приходить со своей едой, нужно ли нам оплачивать еду в саду? Ему нельзя хлеб, молочку, картофель, компоты, манку, рыбу, курицу- ничего из того, что могут предложить в саду. Спасибо.
Вопросы разновидностей льгот и выплат, полагающихся опекунам, носят регламентированный характер. Они зафиксированы в ФЗ-81 от 19.05.1995 г., а также в Приказе Минздравсоцразвития РФ № 1012н от 23.12.2022 г. Размеры пособий опекунов в 2022 году устанавливаются соответствующими постановлениями Правительства РФ.
Возврат Денежных Сумм Налогов Казённому Учреждению За Дополнительные Дни По Уходу За Ребенком Инвалидом
Код доходов от компенсации затрат государства. КБК для перечисления задолженности в бюджет муниципального образования — 000 1 13 02995 ХХ 0000 130 «Прочие доходы от компенсации затрат бюджетов», где ХХ – уровень бюджета для муниципальных районов и поселений. Местный бюджет возвращает межбюджетный трансферт в бюджет субъекта РФ: 1.
Федерального закона N 255-ФЗ при рассмотрении обращения учреждения-страхователя о возмещении средств ФСС вправе провести проверку правильности и обоснованности расходов, понесенных организацией на выплату страхового обеспечения, в том числе выездную проверку.
Проводки на возврат страховых взносов с фсс за ребенком инвалидом
1 п. 2 ст. 211 НК РФ ). Тем не менее законодатель предусмотрел освобождение от уплаты налога (п. 9 ст. 217 НК РФ ), если работодатель компенсирует своим работникам целиком или только часть стоимости путевки в санаторно-курортные или оздоровительные организации.
Чтобы помочь респондентам, Росстат разработал специальный сервис. воспользовавшись которым можно определить, какую статотчетность нужно сдавать конкретному респонденту. Однако, к сожалению, данный сервис работает не всегда корректно.
Проводки по заработной плате в бюджетном учете
- 211 — «Заработная плата»: сюда необходимо отнести расходы на все выплаты денежных средств в соответствии с договорными обязательствами; кроме этого, здесь отражают различные удержания из начисленной зарплаты сотрудника (членские профсоюзные взносы, НДФЛ, возмещение морального вреда, причиненного работником, алименты и пр.);
- 212 — «Прочие выплаты»: используется для начисления расходов на оплату не относящихся к зарплате дополнительных выплат, компенсаций (например, суточных при служебных командировках, компенсаций за использование автомобиля и пр.);
- пособия, например, те, что выплачиваются за счет ФСС сотрудникам, относят на подстатью 213 (в т. ч. пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за детьми и т. д.).
Проводки по начислению взносов формируются следующим образом. Счет по дебету будет постоянным — Дт 0 40120 213 «Расходы на начисления на выплаты по оплате труда». А вот корреспондирующий счет будет зависеть от вида начисления:
Необходимые документы и процедура возмещения пособий из ФСС в 2022 году
- При возмещении пособия, выплаченного работнику в качестве компенсации за период нетрудоспособности, а также средств, потраченных на беременных работниц, необходимо приложить больничные листы. Они имеют установленную законодательно форму. Также документ заполняется в особом порядке с отражением подробных расчетов пособия.
- В случае возврата средств, которые были выплачены женщине за постановку на учет в первом триместре беременности (до 12 недель), необходима справка из поликлиники. Женщина вправе обратиться как в женскую консультацию, так и в другое учреждение, которое отслеживает ход ее беременности.
- Возможен возврат пособия, выплаченного за рождение ребенка. Для этого потребуется предоставить справку о рождении нового гражданина. Она имеет унифицированную, законодательно установленную форму. Выдача осуществляется органами ЗАГС. Но при рождении ребенка за пределами РФ необходимо также получить документ международного образца, переведенный на русский язык. Дополнительно предоставляется документ с места работы второго родителя об отсутствии начисления данной выплаты повторно.
- При компенсации расходов на выплату ежемесячного пособия по достижении ребенком полутора лет, ориентироваться необходимо на ФЗ №255 (ч. 6 и ч. 7 ст. 13). В нем отражены необходимые документы.
- ФСС может возместить пособие на погребение. Для возврата средств потребуется предъявить копию справки о смерти. Документ предоставляется органами ЗАГС. Он должен быть заверен в обязательном порядке.
Образец справки-расчета
- название организации;
- юридический адрес страхователя;
- фамилия, имя, отчество (если подача осуществляется индивидуальным предпринимателем);
- паспортные данные (для ИП);
- адрес места проживания (для ИП);
- регистрационный номер страхователя;
- сумма средств, которые должны быть возмещены.
Тема: Страховые взносы с выходных дней по уходу за детьми-инвалидами
Но. С 2022 года дополнительные дни по уходу за ребенком-инвалидом — это средства не ФСС, а средства федерального бюджета, которые межбюджетными трансфертами, предоставляеются ФСС РФ, а ФСС перечисляет эти средства работодателям (пункт 17 статьи 37 213-ФЗ от 24.07.2022). Со страховыми взносами, средствами самого ФСС эти деньги ничего общего не имеют.
Дорогие форумчане!
Как вы уже в курсе, наша Государственная дума решила предоставить льготы работодателям, которые предоставляют сотрудникам дополнительные выходные дни по уходу за детьми-инвалидами. Но решила это сделать в своей оригинальной манере — вместо просто объявления данных выплат необлагаемыми, депутаты предоставили возможность возмещать страховые взносы с данных сумм в ФСС.
Возникает вопрос, какими проводками отражать данное безобразие? Неужели рисовать что-то вроде 30302830 — 30310730.
Все о выплатах за дополнительные выходные дни по уходу за детьми-инвалидами
В учете бюджетного учреждения сумма начисленного среднего заработка за дополнительные выходные дни, предоставляемые для ухода за ребенком-инвалидом, за счет средств бюджета ФСС отражается бухгалтерской записью по дебету счета 4 303 02 830 и кредиту счета 4 302 13 730 (п. 128 Инструкции № 174н).
Что посоветовать страхователям? Если они не боятся оказаться в зале суда, выплаты за дополнительные выходные дни, предоставляемые работникам, имеющим детей-инвалидов, можно не облагать страховыми взносами. Более осторожным – во избежание спорных ситуаций – страховые взносы лучше начислить.
